Le Volontariat de Solidarité Internationale (VSI) est un dispositif encadré à partir de 18 ans.
Il a pour objet « l’accomplissement d’une mission d’intérêt général à l’étranger dans les domaines de la coopération au développement et de l’action humanitaire ».
Le VSI, c'est quoi ?
Le VSI est un dispositif de volontariat, permettant de s'engager auprès d'association afin de réaliser une mission d'intérêt général à l'étranger dans les domaines de la coopération, du développement et de l'action humanitaire.
Qui peut réaliser un VSI ?
Bien que similaire, au Service Civique. Le VSI est un peu plus restrictif
- Il faut avoir plus de 18 ans
- Il faut avoir des compétences, êtres diplômés ou de l'expérience dans le domaine de la mission
- Signer un contrat d'engagement auprès d'une association internationale reconnu par le ministère de l'Europe et des affaires étrangères
- Remplir une mission d'intérêt général d'une durée de 1 à 6 ans dans un pays non industrialisé.
Les contrats permettent de justifier et calculer l'indemnité nécessaire au volontaire pour pouvoir vivre dans le pays d'accueil de manière décente.
Les indemnités sont donc propres à chaque volontaire.
Où peut-on réaliser un VSI?
Le VSI ne peut être réalisé que dans des pays non industrialisés et en dehors de l'espace économique européen.
Les pays peuvent être en Afrique subsaharienne, en Asie, en Amérique latine et en Afrique du nord.
Pour combien de temps ?
Une mission de VSI peut durer en 1 ans et deux ans.
L'expérience de VSI peut être plafonnée à 6 ans au total, consécutives ou fractionnées au cours de la vie.
Dans quels domaines est-il possible d'intervenir ?
Les domaines d'intervention d'un VSI
- Éducation & formation
- Action sanitaire et sociale
- Information et communication
- Développement durable et protection de l'environnement
- Gestion des projets
- Recherche de financements
Quels sont les droits d'un volontaire en VSI ?
Lorsqu'un volontaire signe son contrat avec une association agrée, le contrat lui garantit :
- Une indemnité mensuelle permettant des conditions de vie décentes dans le pays d’accueil (non imposable) ;
- Une protection sanitaire et sociale complète ;
- Une assurance vieillesse ;
- La prise en charge des frais de voyage aller-retour sur le lieu de la mission et son acheminement vers le pays d’origine ;
- Une préparation avant le départ et un appui au retour de mission ;
- Une indemnité, versée en fin de contrat, destinée à faciliter la réinstallation du volontaire dans son pays d’origine (sous condition de durée de séjour) ;
- Deux jours minimums de congé par mois de mission effectuée si le contrat a une durée égale ou supérieure à 6 mois.
- En contrepartie, le contrat VSI est exclusif de l’exercice de toute autre activité professionnelle.
